宝妈们的幸福变身：肥城“妈妈岗”助力实现顾家挣钱两不误

“自从(zìcóng)有了这个零工驿站，我能在这里找点零活(línghuó)干，一天能赚个五六十元，生活有了保障。”68岁的(de)姜培兰在仪阳街道 “仪家亲社区零工驿站”专注制作工艺品时感慨道。 为破解大龄人员(rényuán)、全职宝妈等特殊就业群体就业难题，肥城市构建起市、镇街区、社区(shèqū)、网格“四位一体(sìwèiyītǐ)”上下贯通的就业服务网络，打造社区“就业驿站”、网格“岗位快递”、楼长“敲门问需”三级服务渠道。目前，全市29个(gè)社区同步(tóngbù)推进社区微业建设，因地制宜开办(kāibàn)手工制作、桃木雕刻等30多个社区“微工厂”，设立18个形式多样的就业服务驿站，让就业困难群众实现“家门口”就业。 全职(quánzhí)(quánzhí)宝妈蔡红艳同样也是受益者，她激动地说：“以前在家照顾孩子没收入，现在社区手工坊(fāng)让我(wǒ)既能顾家又有(yǒu)收入，真是太好了。” 在贵和社区，利用公建房闲置空间打造的“社区手工坊”，通过开展“微就业新课堂”，邀请手工制作老师授课，为全职宝妈、大龄人员等创造就业机会。 新城街道(jiēdào)桃都社区还建立了“社区微业”培训需求清单，开展家政(jiāzhèng)服务、护理常识等技能培训，并采取线上线下结合(jiéhé)的方式促进就业创业，为登记失业人(rén)员、就业困难人员提供“一对一”精准帮扶。目前，该社区已有(yǐyǒu)9人享受创业补贴，11人获得创业担保贷款280 万元。 新(xīn)城街道还培育出一批示范微业项目，如“贵和手艺(shǒuyì)坊・耳钉(ěrdīng)DIY 微就业新课堂”“河西社区养老护理知识”宣讲活动等。2024 年以来，新城街道联合市就业部门举办16场大型社区招聘活动，提供7000余个(yúgè)就业岗位，832人成功办理上岗手续，让大龄人员、全职宝妈等特殊群体(qúntǐ)实现“再就业”。 社区建起“微工厂”，企业有了“妈妈(māmā)岗”。泰安普娜斯纺织科技有限公司是肥城市桃园镇(zhèn)一家从事纺织服装、服饰加工(jiāgōng)的优质企业，妇女用工量超400人。去年以来，在社区微业建设的引领下，公司结合女职工实际情况，创新开设(kāishè)“妈妈岗”，为众多妇女提供(tígōng)了稳定安心的就业机会。 “以前因为要照顾孩子和家庭，很难适应八小时持续在岗(gǎng)的(de)工作，一段时间急的恨不得辞职去照顾孩子。现在公司专门为我们设立了‘妈妈岗’，时间上能自由安排，既能照顾好家里，又能有稳定收入，真的(zhēnde)想到我们心里去了。”公司员工王梅英(wángméiyīng)高兴地说。 “妈妈(māmā)岗”工作时间相对灵活，充分考虑到妇女在照顾家庭和工作之间的(de)平衡需求，备受女职工喜爱。普娜斯纺织科技公司通过优化生产流程，将(jiāng)部分生产环节进行(jìnxíng)细分，使工作内容更适合(shìhé)“妈妈岗”员工。此基础上，公司还为职工子女提供免费营养午餐、舒适的午休环境，提供全方位托管服务，周末假期还设置各种兴趣班，配备专业教师管理，真正让妇女职工留得住(zhù)、安下心，也(yě)进一步增强了企业、职工与子女的归属感。 “妈妈岗”可充分挖掘育儿女性的就业潜力，缓解(huǎnjiě)企业(qǐyè)用工难题，既保障了企业的劳动力需求，又解决了宝妈们工作(gōngzuò)家庭两不误的问题。“在就业部门的指导(zhǐdǎo)下，我们开发增设了暖心‘妈妈岗’，通过制度设计，让‘妈妈岗’成为一个具有创新价值、解决就业与(yǔ)家庭矛盾的新模式，实现了企业和员工双赢。”普娜斯(nàsī)纺织科技有限公司总经理杨铭说。 在地方就业(jiùyè)部门的倡导(chàngdǎo)下，肥城辖区(xiáqū)企业纷纷借鉴普娜斯纺织科技公司经验，优化岗位设置稳定妇女就业，目前全市已有20余家服装产业链企业专门设立(shèlì)了“妈妈岗”，上百名妇女在“妈妈岗”实现了安心就业。 （大众新闻记者 曹儒峰 通讯员(tōngxùnyuán) 纪宗玉 孙远明 周强） （大众日报及大众新闻客户端欢迎各界投稿，提供线索，包括(bāokuò)文字、照片(zhàopiān)、短视频(shìpín)，文字投稿务必配上照片、短视频。泰安(tàiān)新闻素材请投大众日报泰安记者站电子邮箱dzrbta@126.com，热线电话：05388011909。来稿请务必注明作者、手机(shǒujī)，以便进一步联系。）